4月17日上午,市紀(jì)委駐國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng)包小娟、市紀(jì)委駐國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)察組副縣級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察員劉虎全等一行6人到延安文化發(fā)展集團(tuán)調(diào)研座談。集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)楊澤,集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理郭延偉陪同調(diào)研,集團(tuán)機(jī)關(guān)部門中層管理干部、各子公司主要負(fù)責(zé)人參加座談會(huì)。
座談會(huì)上,集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)楊澤同志做了黨建及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報(bào)。2023年以來,延安文化發(fā)展集團(tuán)始終以堅(jiān)持正確政治方向?yàn)橹敢?,凝聚起推?dòng)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大合力;認(rèn)真落實(shí)楊宏蘭部長(zhǎng)“一年大變化、兩年大翻身、三年上臺(tái)階”的工作要求,聚焦主責(zé)主業(yè),進(jìn)一步明晰了集團(tuán)發(fā)展的戰(zhàn)略定位;按照中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度,全面落實(shí)“三重一大”、“三會(huì)一層”決策程序和議事規(guī)則,全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和從嚴(yán)治黨工作;以巡察整改落實(shí)為重要抓手,把黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的全面領(lǐng)導(dǎo)落到實(shí)處。
調(diào)研組在聽取匯報(bào)后指出,一是要提高政治站位,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),推動(dòng)各項(xiàng)工作落地見效。二是要夯實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,落實(shí)“一崗雙責(zé)”,做好選人用人工作,針對(duì)梳理出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)制定具體措施。三是要建立長(zhǎng)效機(jī)制,建立健全內(nèi)控制度,確保有章可循,完善風(fēng)險(xiǎn)管控。四是要持續(xù)推進(jìn)清廉企業(yè)建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭做好表率作用,嚴(yán)格遵守公務(wù)接待、公務(wù)用車和辦公用房等相關(guān)規(guī)定,定期開展廉潔教育,守住底線,不越紅線。會(huì)后,調(diào)研組一行還到延安歌舞劇團(tuán)排練廳實(shí)地走訪,現(xiàn)場(chǎng)查閱資料,并提出寶貴意見和建議。
楊澤強(qiáng)調(diào),一是要持之以恒推進(jìn)黨的政治建設(shè),旗幟鮮明講政治,切實(shí)發(fā)揮黨組織的核心作用,推動(dòng)延文集團(tuán)守正發(fā)展、行穩(wěn)致遠(yuǎn),形成推動(dòng)改革發(fā)展的強(qiáng)大合力。二是要持之以恒建強(qiáng)干部人才隊(duì)伍,持續(xù)深化干部人事制度、薪酬管理體系、績(jī)效管理體系改革,建立完善的人才管理體系,全面鍛造文化鐵軍,不斷推動(dòng)集團(tuán)健康持續(xù)發(fā)展,以正確用人導(dǎo)向營(yíng)造真抓實(shí)干的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。三是要持之以恒推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約,建立全方位監(jiān)督體系,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展,努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作氛圍和環(huán)境。